Sau 10 năm thực hiện Nghị quyết số 29-NQ/TW, ngày 04/11/2013 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng (khóa XI) về đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo, đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa trong điều kiện kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa và hội nhập quốc tế, với quyết tâm và nỗ lực của cả hệ thống chính trị từ huyện đến cơ sở, Tân Biên đã đạt được nhiều kết quả tích cực. Chất lượng dạy và học, cơ sở vật chất, trường lớp, trình độ chuyên môn nghiệp vụ và năng lực công tác của đội ngũ cán bộ quản lý ngày càng được được nâng lên, đáp ứng yêu cầu đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục và đào tạo.
Các em học sinh mầm non chụp hình lưu niệm ngày ra trường
Để triển khai thực hiện tốt Nghị quyết số 29-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng và chỉ đạo của Ban Thường vụ Tỉnh uỷ, Huyện ủy đã tiến hành triển khai, quán triệt nội dung Nghị quyết đến toàn thể cán bộ, đảng viên trong Đảng bộ huyện; ban hành 15 văn bản lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức thực hiện.
Công tác chính trị, tư tưởng trong các trường học, trước hết là trong đội ngũ giáo viên được Ban Thường vụ Huyện ủy quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo. Thông qua các lớp bồi dưỡng chính trị hè đã tổ chức triển khai, quán triệt nội dung Nghị quyết số 29-NQ/TW được 64 cuộc cho 1.512 lượt người tham dự; đồng thời, thường xuyên tăng cường giáo dục chủ nghĩa Mác-Lê nin, tư tưởng Hồ Chí Minh, chủ trương, đường lối của Đảng cho đội ngũ cán bộ, quản lý, giáo viên ngành giáo dục. Song song đó, quan tâm đào tạo lý luận chính trị cho 680 cán bộ, quản lý, giáo viên và công tác phát triển đảng viên trong trường học.
Điểm nhấn trong kết quả thực hiện Nghị quyết 29-NQ/TW là việc chú trọng tạo nguồn, giới thiệu quần chúng ưu tú là học sinh được kết nạp Đảng Cộng sản Việt Nam. Trong những năm gần đây, Huyện ủy chỉ đạo cấp ủy các chi, đảng bộ các trường trung học phổ thông, Huyện đoàn quan tâm chỉ đạo, đẩy mạnh hoạt động Đoàn thanh niên, phát hiện, bồi dưỡng hạt nhân tích cực, ưu tú trong học sinh để làm tốt công tác phát triển Đảng. Chi bộ, đảng bộ nhà trường có kế hoạch rà soát, phân loại, bồi dưỡng học sinh ngay từ năm học lớp 10; tổ chức các phong trào hoạt động, phong trào thi đua, tạo điều kiện thuận lợi để các em phát huy năng lực, trình độ, sở trường, phẩm chất đạo đức, lựa chọn học sinh giỏi 02 năm liên tục, học sinh khá có thành tích tốt trong các kỳ thi cấp tỉnh được tặng bằng khen, giấy khen, huy chương, học sinh là cán bộ đoàn xuất sắc… giới thiệu cho cấp ủy xem xét, kết nạp vào Đảng. Huyện đã tạo điều kiện cho 19 học sinh tham gia lớp nhận thức Đảng; tiếp tục bồi dưỡng, phát triển được 07 học sinh THPT vào hàng ngũ của Đảng.
Huyện ủy tập trung lãnh đạo, chỉ đạo cấp ủy trường học thực hiện Quy chế dân chủ, cùng tham gia xây dựng Quy chế dân chủ của cơ quan, đơn vị và thực hiện có hiệu quả các quy chế đã đề ra; gắn việc thực hiện Quy chế dân chủ với thực hiện nhiệm vụ chính trị của đơn vị, coi đây là việc làm thường xuyên, đảm bảo phát huy quyền làm chủ của cán bộ, công chức, viên chức góp phần xây dựng cơ quan trong sạch, vững mạnh, xây dựng đội ngũ cán bộ công chức, viên chức có đủ năng lực, phẩm chất, làm việc có hiệu quả đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ của ngành, ngăn chặn và phòng, chống tham nhũng, lãng phí, quan liêu, phiền hà, sách nhiễu Nhân dân.
Với sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo của các cấp ủy, chính quyền và sự nỗ lực phấn đấu của ngành giáo dục trong thời gian qua, nhất là từ khi có Nghị quyết 29-NQ/TW, ngành giáo dục và đào tạo của huyện Tân Biên đạt những kết quả tích cực. Có 100% xã, thị trấn của huyện được công nhận đạt chuẩn quốc gia công tác xoá mù chữ, phổ cập giáo dục tiểu học và phổ cập giáo dục trung học cơ sở; duy trì đạt chuẩn phổ cập giáo dục bậc trung học phổ thông ở thị trấn. Huyện có 26 trường đạt chuẩn quốc gia. Cơ sở vật chất trường học từng bước được đầu tư xây dựng theo hướng kiên cố hóa, hiện đại hóa và đạt chuẩn quốc gia. Trang thiết bị dạy học cũng từng bước được đầu tư, đáp ứng yêu cầu đổi mới phương pháp và ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý, dạy và học. Huyện tiến hành sáp nhập các trường trên địa bàn theo tinh thần Nghị quyết Trung ương sáu (khóa XII) còn 47 đơn vị trường học (giảm 17 trường so với trước).
Song song với quan tâm đầu tư xây dựng cơ sở vật chất, huyện rà soát, sắp xếp lại đội ngũ giáo viên và cán bộ quản lý giáo dục gắn với vị trí việc làm, đảm bảo cân đối, hợp lý về số lượng, chất lượng giữa các trường học, cấp học. Chất lượng đội ngũ cán bộ, giáo viên, nhân viên các trường học bước đầu đáp ứng được yêu cầu đổi mới giáo dục và đào tạo. Xây dựng quy hoạch, kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ giáo viên, cán bộ quản lý giáo dục, bảo đảm chuẩn hóa ở từng cấp học và trình độ đào tạo theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo. Cán bộ quản lý, giáo viên, nhân viên có trình độ chuyên môn từ cao đẳng trở lên đạt 91,03%.
Ngành giáo dục huyện thực hiện việc đổi mới công tác thi, kiểm tra, đánh giá kết quả học tập của học sinh theo quy định ngành cấp trên; chỉ đạo các đơn vị trường học đổi mới hình thức và phương pháp thi, kiểm tra, kỹ năng ra đề, soạn đáp án, chấm bài thi, kiểm tra, đánh giá kết quả giáo dục, đào tạo đảm bảo trung thực, khách quan, đánh giá kết quả học sinh thông qua sự tiến bộ của học sinh trong quá trình học tập trên lớp và tham gia các hoạt động phong trào, các hoạt động ngoại khóa.
Tỷ lệ học sinh lên lớp, hoàn thành chương trình tiểu học, tốt nghiệp THCS, THPT và phong trào học sinh giỏi các kỳ thi cấp huyện, cấp tỉnh, cấp quốc gia hàng năm đều tăng, với những thành tích đáng khích lệ. Một số điển hình tiêu biểu trong thực hiện nâng cao chất lượng giá dục và đào tạo, như: Trường Mầm non Marie - Louise Phạm Ngọc Thạch đã tổ chức tốt nhiều hoạt động ngoại khóa, nhằm trang bị cho học sinh cách ứng phó, phòng chống tai nạn thương tích, tham quan di tích lịch sử tại địa phương, tham quan trường tiểu học, trải nghiệm về ngày tết quê em… Thực hiện thành công mục tiêu phổ cập giáo dục mầm non cho trẻ em 5 tuổi, 100% trẻ 5 tuổi ra lớp được chăm sóc, giáo dục tốt, được chuẩn bị đầy đủ về tâm sinh lý tạo tiền đề quan trọng để các em bước vào lớp 1. Trường Tiểu học Thị trấn Tân Biên 9 năm đạt Tập thể lao động xuất sắc, Chi bộ đạt trong sạch vững mạnh và trong sạch vững mạnh tiêu biểu, Công đoàn cơ sở đạt thành tích xuất sắc, 05 năm đạt Cờ thi đua đơn vị dẫn đầu phong trào thi đua khối Tiểu học. Riêng năm học 2021-2022 được Chủ tịch UBND tỉnh tặng Bằng khen do có thành tích 02 năm liền hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ và nhiều giấy khen của ngành…
Tuy đạt được nhiều kết quả quan trọng, nổi bật nhưng trong thực hiện Nghị quyết số 29-NQ/TW trên địa bàn huyện Tân Biên cũng còn một số hạn chế, tồn tại cần khắc phục trong thời gian tới, như: Đội ngũ cán bộ quản lý ở một số đơn vị trường học chưa được kiện toàn còn thiếu 6 phó hiệu trưởng và thiếu 124 giáo viên các ngành học, bậc học. Công tác thanh tra, kiểm tra về việc đổi mới giáo dục và đào tạo của các trường học chưa thường xuyên. Việc nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện cho học sinh và việc mở rộng loại hình dạy học 2 buổi/ngày ở một số đơn vị thực hiện còn hạn chế...
Phát huy những kết quả đạt được, trong thời gian tới, Tân Biên tiếp tục quán triệt và triển khai thực hiện tốt Nghị quyết số 29-NQ/TW. Trong đó, tập trung chú trọng công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, đạo đức lối sống, kỹ năng sống trong cán bộ, giáo viên, nhân viên và học sinh; đồng thời, đổi mới phương pháp dạy và học, tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý và dạy học góp phần đưa sự nghiệp giáo dục huyện nhà ngày càng phát triển; chú trọng công tác xây dựng chỉnh đốn Đảng, nhất là công tác tạo nguồn, phát triển đảng viên là học sinh. Thực hiện quy trình bổ nhiệm, bổ nhiệm lại cán bộ quản lý, mạnh dạn chọn cán bộ trẻ có năng lực bố trí làm công tác lãnh đạo, quản lý ở các đơn vị trường học và thay thế cán bộ lãnh đạo không đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ đặt ra. Tiếp tục đổi mới phương pháp dạy và học, phương pháp thi, kiểm tra, đánh giá kết quả giáo dục và đào tạo, nhằm phát huy tính tích cực, chủ động, sáng tạo của học sinh. Hoàn chỉnh quy hoạch mạng lưới trường lớp gắn với quy hoạch tổng thể của huyện theo đề án sắp xếp lại bộ máy tổ chức các cơ quan, đơn vị.
Oanh Kiều
Ý kiến bạn đọc